Oui, les personnes atteintes d'apnée du sommeil peuvent travailler, mais cela dépend de la gravité de leur condition et de la manière dont elle est gérée. L'apnée du sommeil peut entraîner une somnolence diurne excessive, une fatigue et une diminution de la concentration, ce qui peut affecter les performances au travail.
Cependant, avec un traitement approprié, tel que l'utilisation d'un appareil de pression positive continue (PPC) pendant le sommeil, les symptômes de l'apnée du sommeil peuvent être contrôlés. Les personnes atteintes peuvent donc occuper divers postes, en fonction de leurs compétences et de leurs capacités.
Il est important que les personnes atteintes d'apnée du sommeil prennent des mesures pour gérer leur condition, telles que suivre régulièrement leur traitement, adopter de bonnes habitudes de sommeil et informer leur employeur de leur condition. Certains postes qui pourraient convenir aux personnes atteintes d'apnée du sommeil pourraient inclure des emplois de bureau, des postes qui ne nécessitent pas de travail de nuit ou des emplois qui permettent des horaires de travail flexibles pour s'adapter aux besoins de sommeil.