Pessoas com Distrofia Muscular Óculo-Faríngea (DMOF) podem sim trabalhar, embora a doença possa causar limitações físicas e dificuldades na fala e deglutição. No entanto, a capacidade de trabalho pode variar de acordo com o estágio da doença e a progressão dos sintomas em cada indivíduo.
É importante que as pessoas com DMOF busquem orientação médica e avaliação funcional para determinar suas habilidades e limitações específicas. Com base nisso, podem ser encontradas oportunidades de trabalho que se adequem às suas capacidades, como atividades que não exijam esforço físico intenso ou que possam ser realizadas com auxílio de tecnologias assistivas.
Além disso, é fundamental que haja adaptações no ambiente de trabalho, como acessibilidade e suporte adequado, para garantir a inclusão e o bem-estar do profissional com DMOF.
Portanto, com as devidas adaptações e suporte, as pessoas com DMOF podem desempenhar diferentes tipos de trabalho, contribuindo ativamente para a sociedade.